Notre groupe tient à devenir un acteur important du développement durable afin de dynamiser l’utilisation du transport en commun et de ce fait réduire l’empreinte carbone des véhicules automobiles.
Pour ce faire, voici les actions que nous menons au quotidien afin de faire progresser notre métier :
- Lutter contre le changement climatique en démontrant la performance environnementale du transport en commun.
- Mesurer, contrôler et limiter l’empreinte environnementale de nos activités et réduire l’usage des ressources énergétiques d’origine fossile.
- Renouveler nos autocars très régulièrement pour qu’ils répondent aux dernières normes antipollution.
- S’engager dans un processus de certification « ISO 14001 Environnement » et Charte CO2.
- Déployer une qualité de service fondée sur une vision prospective des attentes de nos clients.
- Sensibiliser et éduquer tous nos publics aux enjeux environnementaux de la mobilité durable, aux « éco-gestes » et à la préservation des ressources.
- Contribuer à la sécurité et la santé de notre public et de nos collaborateurs.
- Développer une culture de Responsabilité Sociale de l’Entreprise (RSE) via une politique de Ressources Humaines fondée sur la diversité, l’égalité, le développement personnel et l’évolution des compétences.
- Contribuer en partenariat avec les collectivités à l’insertion social des personnes ayant des difficultés d’accès à l’emploi.
- Etre un acteur économique dynamique du territoire en intégrant toutes les spécificités locales.
- Etablir un dialogue permanent et transparent avec nos partenaires en vue d’une amélioration continue de nos objectifs et de nos plans d’actions.
